עבודה ביום הבחירות: כמה משלמים?

כאילו שלא קיבלנו מספיק סמסים מפלגתיים הקוראים לנו להצביע, שוב יש בחירות. מצד אחד אף אזרח לא מאושר מהעניין משום ש"בחירות בעקבות בחירות" מעידות על קשיים עמוקים בצמרת הפוליטית של המדינה. מצד שני, עובדים שיעבדו ביום זה על אף השבתון יהנו מבונוס מתוק מדבש לשכר החודשי ובפעם השנייה באותה שנה.

 

בישראל נהוג לקיים אחת לארבע שנים את הבחירות לכנסת ואזרחי המדינה נהנים ביום הבחירות מיום שבתון כללי במשק. רוב העסקים והשירותים לא נפתחים כלל ביום זה, למעט רשימת שירותים מצומצמת מאוד (מפורטת בהמשך) שעיקרם ציבוריים. באותו האופן מתקיים יום שבתון אחת ל-5 שנים בעקבות הבחירות לרשויות מקומיות ומועצות אזוריות.

 

גופים, שירותים ועסקים הפועלים כרגיל ביום הבחירות:

עובדי משרד הפנים בעלי תפקיד ביום הבחירות ונותני השירות שלהם

עובדי הרשויות המקומיות בעלי תפקיד ביום הבחירות ונותני השירות שלהם

עובדי מפלגות וסיעות בכנסת, סיעות ברשויות המקומיות, עובדי רשימות המועמדים ונותני השירות שלהם

תחבורה ציבורית

תחנות דלק וחניונים, לרבות שירותי אספקת דלק והובלתו

בתי אוכל: מסעדות, בתי קפה, בתי מלון ופנסיונים

מאפיות וייצור מוצרי חלב

הובלה של פירות וירקות, חלב ולחם – עד השעה 11:00 בבוקר

חנויות לממכר מזון (מכולות, קיוסקים וכיוצ"ב) – עד השעה 12:00 בצהריים

מפעלי חרושת ומפעלים חקלאיים

שירותי מים וחשמל

בתי חולים, מרפאות ומוקדים רפואיים הפעילים 24/7

כוחות הביטחון ושירותי ההצלה

שירותי תקשורת

שירותי קבורה

בתי תרבות ובידור: בתי קולנוע, תיאטרון ומתחמי בילוי

שירותי מדיית המונים – עיתונות, טלוויזיה ורדיו

כל שירות בעל מתכונת עבודה בימי שבתות וחגים יפעל ביום זה תחת אותה המתכונת

 

החוק קובע: ניתן לעבוד ביום השבתון כרגיל

על פי החוק, כל עובד שעבד 14 ימים רצופים ומעלה אצל מעסיקו לפני יום הבחירות יהיה זכאי לשכר ביום השבתון, על פי שכרו היומי הרגיל בקיצוץ התוספת לנסיעות או שעות נוספות וללא ניכוי של יום חופש מצבירת ימי החופשה.

החוק איננו אוסר עבודה ביום הבחירות ומעבר לשורת השירותים המחוייבים בעבודה ביום זה, גם בתי עסק נוספים יוכלו לפעול על פי ראות עיניהם כמו למשל חנויות ורשתות אופנה, צעצועים, פארקי שעשועים, מופעים, חברות, איגודים ועוד.

עבודה ביום השבתון מזכה כל עובד בתשלום של 200% בעבור יום העבודה, או לחילופין קבלת שכר רגיל עם תוספת של שעות חופשה לניצול בכל מועד לבחירה.

 

עבודה בבחירות: תשלום של 200%

אמנם יש כאלה שמנצלים את השבתון לבילוי, מנוחה ושינה, אך רבים מהשכירים במשק נרשמים לעבודה ביום הבחירות, מה שנחשב למשתלם מאוד בעיקר לקראת החגים: סיוע יעיל ברכישת המתנות והמצרכים לחג, שרידות בימי החופש הנוספים של הילדים וגם רכישת מט"ח לכל מי שמתכנן גיחה לחו"ל. העלות עבור יום עבודה זה הינה 200% משכר המינימום וכן תמורה שנתית בגובה 4% מהשכר המשולם. חשוב לדעת שקבלת התשלום על יום עבודה בבחירות מחייבת תשלום מס של 25% (לא חל על בני נוער), כל עוד ההשתכרות החודשית עומדת על 8,800 ש"ח ומעלה.

 

ומה עוד כדאי לדעת?

אם אתם שכירים שבמהלך יום הבחירות מבצעים שירות מילואים, תהיו זכאים לתשלום על ביצוע המילואים וגם לתשלום בעבור יום השבתון.

אם אתם מקבלים דמי אבטלה אך עובדים ביום הבחירות, תהיו רשאים להחליט האם לקבל תשלום בעבור הבחירות כך שינוכו מתקופת האבטלה או להמשיך לקבל את דמי האבטלה כרגיל.

מקומות העבודה שחייבים לפעול כחוק בהתאם לרשימה המופיעה למעלה, לא צריכים לשלם לעובדים תוספת שכר.

כל עובד רשאי להתלונן על מעסיקו אם לא קיבל את התוספת בעבור עבודתו ביום הבחירות. יש להגיש תביעה בבית הדין האזורי לעבודה.

ביצוע שעות נוספות בעבודה בבחירות הינו להלן: שעתיים נוספות ראשונות – תוספת של 25% משכר הבסיס (כלומר, בנוסף לקבלת 200%). בכל שעה נוספת לאחר מכן – תוספת של 50% משכר הבסיס.

מקובל להתייחס ליום השבתון בין השעות 07:00 – 22:00 משום שאלה זמני פתיחת הקלפיות.

עוד כתבות מומלצות בנושא צרכנות

לקבלת שיחת ייעוץ ממומחה

השאירו פרטים ומומחה יחזור אליכם בהקדם

הרשמו לניוזלטר שלנו

שתפו את המאמר בקליק

שיתוף ב facebook
שיתוף ב google
שיתוף ב twitter
שיתוף ב whatsapp
שיתוף ב telegram
שיתוף ב linkedin

מה דעתכם ?

תוכן עניינים
שווים קריאה
רוצה לדבר עם מומחה?
הצג מאמרים לפי תחום
קטגוריות
מאמרים פופולריים